Recruiter: DT (20 uren)

Deeltijds, vast contract: werkuren te bespreken

Locatie: Kapellen

Mobiliteit van medewerkers en het beheer van wagenparken is voor werkgevers een complex en vaak kostbaar en tijdrovend vraagstuk. Er valt veel te besparen met professioneel wagenparkbeheer. Er valt ook veel te winnen als het gaat om de tevredenheid van medewerkers.

Als Recruiter bij Dragintra speel jij een belangrijke rol in de groei van de organisatie, waarbij je de zaken benoemt en ook daadwerkelijk aanpakt. Een job met veel verantwoordelijkheid én impact dus.

Wat ga je doen?

Bij Dragintra geloven we dat “recruiter” zijn écht een vak is. Elk bedrijf heeft personeel nodig om succesvol te kunnen zijn en als recruiter speel je een cruciale sleutelfunctie in de organisatie.

  • Je bent mede verantwoordelijk voor het complete rekruteringsproces voor zowel externe als vaste medewerkers.
  • Via actieve search, eigen netwerk of externe partners spot jij het juiste talent en treedt je gemakkelijk in contact met hen.
  • Je coördineert de administratieve zijde van het socialisatieproces en staat in voor de follow-up met kandidaten.
  • De belangrijkste opdracht als recruiter is ervoor zorgen dat de juiste persoon op de juiste plek terecht komt.
  • Je werkt nauw samen met het interne management om hun wervingsbehoeften beter te begrijpen.
  • Je bouwt mee aan onze employer branding en recruitment marketing om zo de instroom te versterken.

Wat krijg je?

Bij Dragintra krijg je de kans om onze HR-afdeling mee vorm te geven. Dat doe je in een leuke werkomgeving met fijne collega’s. Werken in teamverband, directe communicatie en informele omgangsvormen staan bij ons centraal.

Verder bieden we je:

  • een marktconform salaris, afhankelijk van je kennis en ervaring
  • leuke gezamenlijke activiteiten en trainingen, zodat je je collega’s snel leert kennen
  • een no-nonsense werkomgeving waarin je écht vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt.
  • aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden

Wat heb jij te bieden?

Je voelt je in je element in een hecht team, maar kunt ook prima zelfstandig werken. Je neemt graag initiatief en kan door je ervaring als recruiter mensen goed inschatten, een objectief beeld vormen van hun competenties en motivatie na een diepte-interview. Je straalt de Dragintra waarden uit: je bent gedreven, houdt van samen vooruitgaan en durft open en eerlijk de communiceren.  Verder verwachten we van jou:

  • een bachelor-diploma
  • goede beheersing van het Nederlands, Frans en Engels
  • een doelgerichte en oplossingsgerichte instelling

Dragintra: jouw werkgever?

Al meer dan 20 jaar is Dragintra de marktleider op het gebied van wagenparkbeheer. We ondersteunen meer dan 200 klanten in heel Europa. Onze missie is om van wagenparkbeheer en mobiliteitsmanagement de succesfactor van onze klanten te maken. Nu en in de toekomst.

Elke dag is ons team bezig meer uit de mobiliteit van onze klanten te halen. De manier waarop de klant de mobiliteit van zijn werknemers garandeert, verbetert werknemerstevredenheid, vermindert uitstoot en verlaagt kosten.

Als onderdeel van een internationale organisatie, doen we dit in Kapellen met +/- 50 collega’s in een flexibele, informele, no-nonsense cultuur. Samen maken we wagenparkbeheer en mobiliteitsmanagement voor onze klanten efficiënter, flexibeler, duurzamer en eenvoudiger.

Heeft deze vacature iets bij je losgemaakt?

Zie jij jezelf als onze nieuwe collega op onze vestiging in Kapellen? Dan maken we graag kennis met je!

Stuur je cv en motivatiebrief naar: karin.willemsen@dragintra.com, ter attentie van Karin Willemsen.